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第八十六章 愤怒的公告(二更) (第3/5页)

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我认为这样根本不可能让厂里职工接受。”

“但这已经是我们宣传部尽的最大努力了。”江侠说,“周老板,我认为我们应该对我们的厂职工有点信心,他们会支持我们厂里的改制工作的。”

“江书记,你有点想当然了。”周铭说,“人都有惯性,当人们习惯了一种生活习惯,你猛然要去改变他,不论结果是好还是坏,都很难让人接受,更别说我们这次的工资改制还是要砸碎大锅饭的,每个人的心里都有一个懒惰的魔鬼,厂里的职工都已经习惯了安逸的生活,习惯了无论怎么在厂里上班,都是可以拿固定工资的,你现在猛然让他们竞争拿工资,他们会接受才奇怪了。”

“当然,我知道我也并没有怪江书记你的意思,我知道你已经尽力了,我的意思是咱们可以换一种思维方式。”周铭说。

江侠一下子愣住了,他茫然的对周铭说:“换一种思维方式?我不明白周老板你的意思。”

“其实要理解起来也很简单,”周铭说,“首先你觉得我们为什么要进行改制?”

“当然是要增强厂子的竞争力,增强厂子的效益,让厂子更好的发展了。”江侠毫不犹豫的回答。

“那厂子的竞争力上去了,厂子的效益好了,和普通职工有什么关系?”周铭又问。

江侠觉得周铭的这个问题根本就是摆在台面上的,不明白周铭为什么会这么问,但他还是老实回答道:“厂子效益好了,普通职工的工资不就可以按时发放了吗?而且这次周老板你提出来的工资改制,从总体上来说,只要能完成任务,就是给工人们加了一部分工资的。”

“你说加就加了,普通职工又看不到,别说普通厂职工了,就是你们这些领导干部在听到工资改制的时候,不也是一脸的不情愿吗?”

面对周铭的问题,江侠不好意思的低下了头,周铭接着说:“所以我的意思就是我们既然要让厂职工接受这次的工资改制,那我们是不是应该换一种更加直观的宣传方式?”

“能有什么更直观的宣传方式呢?”江侠小心翼翼的问。

周铭并没有直接回答,而是反

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