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，暂停向宁远市第四中心医院各临床科室主任以及副主任发放奖金。对其他主治医生和住院医生的奖金折半发放。行政部门处理方案参照临床科室进行，而辅助科室的奖金收入不受影响。
综合诊断中心的情况比较特殊，毕竟如果按照一般科室的奖金和科室收入挂钩方案计算，整个综合诊断中心上下没有一个医生能拿到奖金。除了四院自己开出的奖金之外，大家的最主要收入其实来自于武田制药拨给的补助金。
“这个补助金毕竟是武田制药直接发给个人的，我只能说回去做一做大家的工作。”会议上，孙立恩面露难色道，“我个人可以放弃所有补助金，交给院里补充其他科室的同事奖金，这个没有问题。但其他的医生……我得和他们谈过之后才能知道怎么处理。”
怀揣着这个难题，孙立恩回到了综合诊断中心。刚刚在办公室里坐下，布鲁恩和袁平安就找上了门来。
“我听说了，院里的决策很重要，而且也很正确。”布鲁恩大刀阔马的坐在座位上，以单方面宣布的语气对孙立恩说道，“为了相应组织号召，我决定把自己的补助金也全部上交给医院。”他用更加强调的语气说道，“但是，科里其他的医生可跟我不一样。他们有家人，有生活，还有需求。其他人的补助金就不要动了——尤其是综诊二科的。咱们两个的补助金加在一起，也和其他科室主任们的奖金差不多了吧？”
“我是觉着，既然我们的补助金比较多，那就干脆都出一点。参照其他科室，人人出一半嘛。”袁平安建议道，“我们的补助金收入挺高的，我和徐有容她们碰了一下，大家都觉得人人出一半不搞特殊化的这个方案比较合适。”
孙立恩翻了个白眼，“你们就知道让我两难，一天到晚的能不能少给我找点事儿？”
“反正你是主任。”袁平安笑眯眯道，“亚男她们科室也得少发奖金，这突然一下让我成家里收入最高的那个，我还有点不习惯。”
“哦对了，说到徐有容……”布鲁恩突然插话道，“她倒是对收入真不怎么敏感，中富医院那边还开着一份工资给她呢。”
“要不然……
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