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面试主要是陈东和孙家麒两位来做，一位作为厂里的总经理，一位是产品的设计师，他们比李光宇更清楚需要什么样的销售经理更合适。经过陈东和孙家麒商议后向李光宇提议录用谢涛为厂里的销售部经理。
李光宇回想着谢涛的面试过程，以及他的职业经历。谢涛，男，今年31岁，学习于香江大学管理专业，毕业后进入丽新制衣公司八年时间升到销售部副经理，有能力，同时也具有不满足现状的野心。
要知道现在太平服装厂和丽新制衣就没有可比性，丽新制衣在1972年就已经成为上市公司，规模市值是太平服装厂的好几倍，而谢涛却放弃了在丽新的工作而选择来太平服装厂应聘，这甚至让李光宇都感觉有点不可思议。
在面试才了解到，谢涛之所以来太平服装厂面试，其一是他在很相当长时间内在丽新制衣内部职务无法再升了。
其二是丽新的发展战略已经开始向地产方面倾斜，其三太平服装厂销售部与自有品牌都是新建，更能展现自己的能力与价值，最后以李家以及背后何家的人脉，只要找到合适的消费人群成功的机会更高。
“陈叔，通知谢涛12月1日到厂里上班，组建厂里的销售部门。”
“好的，董事长。”
“另外，我觉得我们这太平服装厂更名为太平服饰公司。”
“董事长，我会尽快到公司注册处办理变更登记。”
“那您去忙吧，公司的事就有劳您多费心，我先回去了。”
……
“少爷，何超琼小姐来了。”
“吴爷爷，我马上下来。”
“表妹，今天怎么有空到我这里来啊！”李光宇惊讶道。
“哼，李光宇，我好心来看你，你这这什么态度，不欢迎我来是吧！”此时的何超琼那还有外面那大小姐的风范，脸上的表情像是受了天大的委屈一样，似乎在告诉李光宇你不马上说好话就哭给你看。
在李光宇的记忆中何超琼外面那是有礼有节，典型的豪门培育的精英人事，但在李光宇面前就是一个小魔女，因为比李光宇小一岁，所以
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