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像南柳乡、安宁乡这种贫困乡镇，更适合一些年轻干部基层锻炼，或者是很有能力的干部去改变贫困的面貌。
然而事实却并非如此，无论年轻干部基层锻炼，还是有能力的干部任命，领导首先的都是潜力相对不错的基层，而并不是贫困基层。
贫困之所以贫困，这其中包含了地理、交通各方面的硬件原因，如果一个贫困地区没有大力的扶持，或者是全面的改革，永远都会落后一步的。
政绩是什么，考验地方官员政绩第一条就是当地经济的发展，无论什么时候，这都是最首要的一点。
领导把有能力的人放在潜力乡镇，会让当地发展更上一层楼，同时也会为自己的政绩添彩。反之，把有能力的（本章未完，请翻页）